适合威亚讯通（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  数智时代的战争武器-信息安全管理体系

  • 在线课
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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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  北交所上市实务

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  民法典紧扣时代脉搏　回应时代需求　体现时代特征

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• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 掌握时间
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 章节2 组织管理
• 三、绩效差距原因分析
• 了解自我和他人
• 场景及企业应用
• 三：激励篇
• 年度报告与披露
• 增长篇
• 不忘初心——定位篇
• 积极心理学与优势
• 主题三：食品安全管理
• 研发管理
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 模块一：发现问题
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 提高成绩有秘诀，良好习惯是关键

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%