适合深圳市新东兴不锈钢制品有限公司的企业培训课程

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  企业的数字化转型

  • 在线课
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  股权落地实操：绝对不能出错的30个关键问题

  • 在线课
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  数字化营销专题包

  • 在线课
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  视同工伤的情形1——突发疾病导致的工亡

  • 在线课

• 10.内外有别：评价？审计？
• 跳出定式
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 数据思维
• 股票期权税会差异协调管理
• DataSet API编程
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 发刊词
• 数字时代的管理理念
• 先锋领导力建议——初级篇
• 操作安全与供应商管理
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 深度倾听
• 维生素与健康
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 2.识别与客户订立的合同
• 口头表达
• 团队评议：团队远航平衡器

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%