适合锦荣睿（南京）智能技术有限公司的企业培训课程

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  紧追美丽　健康相随

  • 在线课
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  人才培养项目系列课

  • 在线课
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  人员聚集场所踩踏事故避险与逃生

  • 在线课
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  民营　企业　改制　法律操作实务

  • 在线课

• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 探询需求
• 章节5：综合案例
• 顾客的情感和逻辑
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 物业行业如何推行IOS14000
• 表格美化
• 市场营销：营销组合之促销决策
• 3.工资薪金的风险防范
• 秒懂ISMS体系内容—标准介绍
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• “多方论证”方法的理解和运用
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• Spark Streaming项目实战
• 第一步：拆任务
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 简介
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 精细讲解的能力

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%