适合沈阳骞铂物业管理有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（一）新零售基础认知

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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

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  方格魔法笔记

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  区块链领域政策剖析和产业应用

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• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 第四章-培训项目规划实施
• 如何抢救溺水者或触电者
• 章节2
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 结构化战略思维
• 第7章 数据结构之“栈”
• 第4章 乘客下单与司机抢单（计算最佳线路，预估里程、定向接单、自动抢单，应有尽有）
• 统计与求和函数应用技巧
• 医药电商渠道管控与有效维价
• 习得性乐观
• 不管他如何，情绪我负责
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• IATF16949组织背景及环境
• 《民法典》出台对金融行业的直接影响

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%