适合厦门致鹏工程建设有限公司的企业培训课程

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  别让屏幕脸摧毁你的容颜

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

  • 在线课
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  “互联网+”零售业

  • 在线课
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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

  • 在线课

• 品牌获客
• 术语、组织环境与领导作用
• 运营策略篇
• 条件格式技巧合集
• 财务部门在绩效管理中的角色
• SQL与Tableau结合——任务五
• 演讲有魅力
• 章节6
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 第三关：规划蓝图
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 第一章：认识精益管理
• 市场营销：设计高效营销组合
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 综合提升篇
• Spark及其生态圈概述
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%