适合宁波丰弘互联网科技有限公司的企业培训课程

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  跨部门协作和人际影响力

  • 在线课
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  WPS2019表格极速入门系统教程（初级）

  • 在线课
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  自然灾害事故避险与逃生——大风、暴雨、冰雪

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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

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• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 1.收入确认和计量的五步法
• 坚定自信
• 要素设计篇
• 私域战略篇
• IPO发行条件
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 第11章 排序基础
• 先导课
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 客户关系管理
• 基础管理才智
• 第三模块：培育发展
• 财务引领业务部门进行经营环节成本控制
• 章节5：效率管“理”
• 4.行动计划制定
• 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
• 战略篇
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

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  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%