适合陕西辉顺康电子有限公司的企业培训课程

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  HRBP转型与突破

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  积极心理学：如何在焦虑时代活出幸福感

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  人人都能学的数据分析

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  集成产品开发IPD：让产品研发实现商业成功

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• 文本选择与格式设置技巧
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 情绪管理
• 用视觉助力职场
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 章节8
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• SQL与Tableau结合——任务五
• 二萃 萃经验
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 1.股权基础知识篇
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 数字化领导力的衡量和提升
• 第六章
• 抓融合
• 用户、商品服务重构
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%