适合上海矽矽电子科技中心（有限合伙）的企业培训课程

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  人人都能学的数据分析

  • 在线课
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  从法商角度看：企业如何进行人力资源管理？

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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

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  Go开发工程师

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• 第四章 形状设计与图示篇
• 个人与商业网络拓展：获得成功
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 番外：高层管理者的七个反思
• 编制现金流量表：理解现金流分析
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 四：共事篇
• 绩效评估
• 销售规划
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 第11章 积分商城如何设计
• 章节10
• 展厅管理
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 情绪与压力管理
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 积极心理学与优势
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 什么是战略成本管理
• 深度学习

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%