适合山东元博房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  EXCEL数据透视表教程

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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

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  工伤认定的原则

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  以生态文明统筹黄河流域生态保护和高质量发展

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• PPT放映实用技巧
• 维生素与健康
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 能力提升之“道”
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 多元思考理清关键任务
• 合同形式的选择和效力
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• “多方论证”方法的理解和运用
• 可观测的终极解决方案
• 初识Flink 第1章
• 体态与健康1
• 区块链和消费品行业
• 项目管理基础
• 团队篇
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%