适合上海观昕科技服务中心的企业培训课程

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  老光商业进击课：学得会的商业分析，用得上的人生精进

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  物业企业全过程安全风险管控

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  班组长必备30招

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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• 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• 商业战略：波特的五力模型
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 理念篇
• 角色认知与心智修炼
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• Hadoop之HDFS的使用
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 情绪与压力管理
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 2.库存降本管理与供应链
• 环境标志审核要点（管理要求篇）
• 用户经营的加速器--会员制
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 赢销的万能钥匙

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%