适合上海煜源通讯科技有限公司的企业培训课程

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  怎样做计划，销售业绩能起飞

  • 在线课
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  专业售前工程师实战宝典——从入门到精通

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  变革管理

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  微观市场分析及短拜访技巧

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• 个人效能
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
• 定期工作
• 初识实时流处理
• 人事及薪金循环中的成本控制
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 5.内部控制评价与改善
• 项目管理-项目目标
• 模块七：组织干预
• 数据采集神器Flink CDC：基于Flink CDC 进行实时数据采集
• 1.财务转型维度
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 【微信小商店操作篇】
• 坚定自信
• 创建演示文稿的技巧
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%