适合浙江天实电器科技有限公司的企业培训课程

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  透过报表看经营：解析数字背后的秘密

  • 在线课
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  营销升级：（一）全域营销升级

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  课程体系和学习路径图建设

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  绿化园艺基础知识

  • 在线课

• 7.所得税会计相关的合并处理
• 数据筛选实用技巧
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 章节1
• 章节2：懂“得”相处
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 信息协同
• 门店精细化运营与转化技巧
• 基础管理才智
• 章节2：Power Query数据清洗整理
• 战略管理成本管控方法运用
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%