适合成都轻云信息科技有限公司的企业培训课程

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  质量管理-防呆法（POKA-YOKE）

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说我不说你

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  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

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  中小企业如何融资及上市——解决企业融资难，上市远的问题

  • 在线课

• 4.合并报表实务难点问题处理
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 结语
• 文档的保护与输出打印
• 推论统计基础
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 创建演示文稿的技巧
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 章节2 销售技巧
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 战略规划地图
• 章节4：数据可视化呈现
• 调研报告：晋升潜力大不大，要看头脑够用不够用
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 原型生产现场保护
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%