适合北京京威百姓房地产经纪有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第四章
- 第六章 版式设计与美化篇
- 组织设计与组织发展概述
- 区块链与金融机构
- 审计沟通情景案例分析1
- 章节4 业务能力提升
- 第二章 文档布局与页面设置技巧
- IPO上市
- 第10章 Hadoop3.x新特性
- 环境标志审核要点(设计研发篇)
- 市场营销:基本介绍
- 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
- 章节2
- 不重视专利申请工作,就是在给别人做嫁衣
- 实操篇
- 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
- 主题二:食品安全管理
- 坚定自信
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
- 投资银行服务的崛起
适合北京京威百姓房地产经纪有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合北京京威百姓房地产经纪有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%