适合北京分分糖网络技术有限责任公司的企业培训课程

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  管理协作之人际协作

  • 在线课
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  《民法典》与相关法律实务

  • 在线课
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  对于工作的热情，你有吗？

  • 在线课
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  工伤认定程序

  • 在线课

• 口头表达技巧
• 章节4
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 第二章 构建立体化客户关系
• 终极说服：技巧与工具
• 第六章
• 共情有力，善意有边
• 项目管理基础
• 了解自我和他人
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 模块一 管理者角色转型
• 抓支部
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 服务礼仪
• 市场营销：营销组合之促销决策
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%