适合成都携程创通网络技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
- 渠道合作与管理
- 第10章 数据结构之“矩阵”
- 模块三、根因探究
- 体能精力—为身体添柴加火,积蓄职场能量
- 1.财务模型之一:基于因果关系的回归模型
- 绩效评估
- 提升谈判艺术:理财营销心理与谈判技巧
- 第10章 Hadoop3.x新特性
- Flink Table API&SQL编程
- 框架和演示
- 世界最好的流程要点
- 3.全面预算实施的启动
- 3.作业成本法与作业管理
- 图形图像处理入门
- 谈判技巧:做足准备
- 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
- 发刊词
- 业务增长阶段:产销联动-产品化思维
- S05 PPT中的LOGO应该这样用!
适合成都携程创通网络技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合成都携程创通网络技术有限公司的企业培训系统
more >- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
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130+
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