适合南京顾干电子科技有限公司的企业培训课程

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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

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  十种途径解决群众人社诉求

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  脊梁正，不生病

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  推动黄河流域高质量发展

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• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 咨询服务：合并和收购
• 员工能力和意识的培养
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 用户体验设计概念详细拆解
• 第四章 刷新客户关系维护方向
• 编程模型及核心概念
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 生活方式反思与重塑
• 聚宝盆式的领导者
• 生产制作系统
• 拿下图片表格，晋升排版达人！
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• AI工具应用
• 财务函数技巧合集（一）
• 章节6
• 开发技能拓展

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%