适合凉山州全鑫能源开发有限公司的企业培训课程

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  疫情对旅游业的影响及若干发展建议

  • 在线课
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  跟崔小屹学大客户销售：拿单、回款、转介绍

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  专业销售学习包1-5聚焦目标客户，建立业务关联性

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  安全生产事故常见种类

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• 让沟通更有力量
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 章节9 AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 3.内部控制实施实例与解析
• 吃东西突然噎住如何急救
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 第1章 课程导学
• 合同及票据管理
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 变革管理
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 人才选拔技术
• 团队培训
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• APQP破冰之旅
• 思考力

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%