适合四川众图信息科技有限公司的企业培训课程

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  解读《“十三五”国家科技创新规划》

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  道路交通事故预防

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  认定工伤的情形7——其他情形

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  始于战略,终于使命

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• 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 高血压，冠心病的预防与食物搭配
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 时间管理
• 二萃 萃经验
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• devops和k8s
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 估值：计算企业价值，股权价值和每股价格
• MSA分析的时机、对象和方式
• 加密货币背后的原理
• S04 图表型PPT应该这样做！
• 模块一、人性解读篇
• 目标与关键成果法（OKR）
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 发刊词
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%