适合厦门易约信息技术有限公司的企业培训课程

• 

  客户服务随身学系列课

  • 在线课
• 

  似是而非的机会成本与沉没成本

  • 在线课
• 

  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

  • 在线课
• 

  宴会礼仪之餐具使用

  • 在线课

• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 时间管理
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 三：激励篇
• 客户关系管理
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 运营成本控制的智慧
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 第一周：中年的本质
• 员工管理
• 如何快速评估部门人效
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
• 过度拟合
• 团队管理
• 模块二：项目启动过程
• 4.企业内部控制体系建设实务
• 智能网联汽车激光雷达装配与调试

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%