适合深圳市戴迩贸易有限公司的企业培训课程

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  全局观决策

  • 在线课
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  PDCA的现场问题管理工具应用

  • 在线课
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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

  • 在线课
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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

  • 在线课

• 快速减压有妙招
• 第一章-组织变革与组织学习
• 二、项目启动过程
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 模块一 管理者角色转型
• 用户经营的加速器--会员制
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 商业战略：行业生命周期模型
• 夯实基础起高楼
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 胜战计
• 实操篇
• 第32章 计算机图形学进阶
• 质量管理
• 会议流程化
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%