适合绍兴戏凤酒业科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《销售业务管理解码》
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  AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

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  敏捷内训师培养——精准开发

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  中小企业如何融资及上市——解决企业融资难，上市远的问题

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• 了解自我和他人
• 二、找来源：创新七扇窗
• 交易对象如何甄别和选择
• 行和列
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 制定目标
• 了解自我和他人
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 跨部门协作和人际影响力
• 第二关：初入市场
• 不管他如何，情绪我负责
• 产品和服务的要求
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 销售说服力-处理顾虑
• 谈判技巧：说服力
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%