适合广州盈悦实业有限公司的企业培训课程

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  工伤认定概述

  • 在线课
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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

  • 在线课
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  成就一生的首要能力：高效沟通

  • 在线课
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  卓越的客户服务：终极指南

  • 在线课

• 口头表达技巧
• 项目规划：时间表
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• PPT放映实用技巧
• 区块链与金融机构
• 生产制作系统
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 改进
• 第22章 加餐：webpack5源码解析
• 升级认知
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索
• 合同及票据管理
• 商业战略：寻求竞争优势
• 优先之选——【选区】
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 文档布局与页面设置技巧
• 章节3
• 第三章 商业环境相关者分析

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%