适合北京菊苑餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 发刊词
- 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
- 订单服务重构、wire进行ioc控制
- 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
- 2.IPO尽职调查与发行条件
- 三、善用精益管理工具
- 不管他如何，情绪我负责
- 有效提升沟通效能的基本方法
- 服务管理
- 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
- Python的基本语法
- 目标管理概述
- 利润类指标作为考核指标的优缺点
- 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
- 基础篇：提升思考水平的底层能力
- 营销与销售循环中的成本控制
- 了解自我和他人
- 常用操作——【基础】
- 发刊词
- 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
适合北京菊苑餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合北京菊苑餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 账号安全管理
修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
