适合上海永年房产经纪有限公司第十分公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 章节5
- 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
- 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
- 第四模块:知人善任
- 了解自我和他人
- 时间管理
- AI职场文案: 轻松应对各种挑战,提升职场竞争力
- 第七章 长文档与多文档操作技巧
- 3.生产成本控制的重心
- 高手:函数公式入门到进阶
- 3.2022现场督导案例解析
- 1. 财务报表基础与速读
- 架构首页模块
- 用户经营的加速器--会员制
- 团队管理
- 章节5:学会授权
- E05 表格处理:你可以比别人更高效
- 咨询服务:合并和收购
- 针对企业破产,债务人应当如何申请
适合上海永年房产经纪有限公司第十分公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合上海永年房产经纪有限公司第十分公司的企业培训系统
more >- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
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设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
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对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
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人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
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