适合宁波高新区中科芯元集成电路技术有限公司的企业培训课程

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  Go开发工程师

  • 在线课
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  应收账款的管理和催缴技巧

  • 在线课
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  甩甩甩，甩掉办公臀

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  微软PPT专业设计与商务呈现

  • 在线课

• 数字化创新能力——《数字化营销增长》
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 模块七：组织干预
• TISAX管理体系标准背景
• 基础管理才智
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 三封 封价值
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 大型电商项目功能测试全流程实战
• 精准开发—课程设计与开发
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 谈判技巧：说服力
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 数字化转型原版进阶
• 【微信小商店操作篇】
• 商业战略：企业发展战略

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%