适合芜湖芮林信息科技有限公司的企业培训课程

• 

  激励，激发人的内在动力

  • 在线课
• 

  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

  • 在线课
• 

  逆向盈利5.0：重构新商业赚钱模式

  • 在线课
• 

  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI设计

  • 在线课

• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 时间管理
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• 章节2：work篇
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 数字运营
• 党的百年奋斗的重大成就
• 图片美化
• 目标体系
• Spark Streaming整合Kafka
• 如何快速评估部门人效
• 章节2
• Python编程基础
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 第七章 色彩知识与配色篇
• Go基础知识入门
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 章节2

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%