适合沈阳羽强唯喜餐饮集团有限公司的企业培训课程

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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

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  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

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• 章节2
• 第四章：管理多个项目
• 六、案例：数字化时代的企业增长路径
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 第22章 操作系统入门篇
• 2.战略研讨
• PPT主题，让风格统一起来
• 学成“下山”
• Spark Streaming核心概念与编程
• 基础管理才智
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• 图表进阶技巧
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 赢销的万能钥匙
• 其他Python运算符
• 模块三：工具篇
• 线上篇
• 测量资源、知识与能力管理
• S01 你会用数据透视表吗？

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%