适合江苏振威新材料科技有限公司的企业培训课程

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  采购四级降本

  • 在线课
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  B2B销售与渠道管理能力提升

  • 在线课
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  民法典紧扣时代脉搏　回应时代需求　体现时代特征

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  高净值客户经营四步骤-个险版

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• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 商业战略：波特的五力模型
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 3.销售与采购预算分析模板设计
• 创建公司简介文稿
• 商业战略：SWOT分析框架
• 并战计
• 厅堂优质客户需求挖掘技巧
• 销售谈判
• PPT-04 团建相册，你得懂点多媒体处理
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 实施危害分析的前期步骤
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 先导课
• 综合管理
• 章节3：“管”理团队
• 发刊词

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%