适合邢台正赫电子科技有限公司的企业培训课程

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  前端高手养成计划-从前端到后端，全栈开发大型项目

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  怎样做计划，销售业绩能起飞

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  领导力随身学系列

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  《结构学习力-透过结构看高效学习》

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• 3.采购业务循环中的内控管理
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 党的百年奋斗的历史经验
• 四、大客户销售的应对策略
• 课程介绍
• 交付管理
• 时间管理
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 项目管理-管理变革案例
• PPT自定义图形
• 一、智情驱动的用户中心观
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 模块七：人才开发
• 第10章 构建用户画像
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 4.集团运营资金管理
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%