适合盐城市三祥粮油加工有限公司的企业培训课程

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  实践型教练领导力

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  公务礼仪之交谈之道

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  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

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  工伤认定实操手册

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• 第二部分 区块链发展现状
• 学习SQL的第一步
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 模块二：角色认知
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 对话与共识：团队能量启动器
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 章节6：找“钱”之道
• 二、探索绩效差距
• 章节6 职业发展
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 情绪与压力管理
• 模块三： 领导变革
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 销售谈判
• 第19章 非比较排序
• 第四章：销售人员教练
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 身心多困扰，内外皆有因

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%