适合山东融创慧达信息科技有限公司的企业培训课程

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  新常态:制造业如何转型

  • 在线课
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  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
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  结构化分析流程

  • 在线课
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  人才快速培养与复制

  • 在线课

• S05 PPT中的LOGO应该这样用！
• 启动篇
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• Python的基本语法
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 国企混改的核心程序
• 新能源汽车项目可行性分析
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 时间管理
• 效益管理
• 7天极速掌握Scala语言
• 从Hive平滑过渡到Spark SQL
• 企业私域流量营销思维升级
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计
• 第二章：项目驱动力
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 区块链和消费品行业

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%