适合本溪市鑫达餐饮娱乐有限公司的企业培训课程

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  量化绩效3*3（升级版）

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  阿里巴巴管理基本功：中基层管理者必修课

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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI文案

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• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• PPT放映实用技巧
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 九、数据驱动的服务化转型
• 第二周：自我发展
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 赢销的万能钥匙
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 澄清常见的误解
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 团队决策：团队方向稳定器
• 短拜访实施
• 有效拜访开场
• 章节2：五项核心工作

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%