适合深圳市修一科技服务有限公司的企业培训课程

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  销售团队管理的五项核心工具

  • 在线课
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  投融资项目评估分析

  • 在线课
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  精英销售强化包2-1重识销售，充分做好拜访准备

  • 在线课
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  精准提取思维导图关键词

  • 在线课

• 第二步：列挑战
• 模块三：医学信息检索与应用
• 章节2：懂“得”相处
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 营销运营
• 时间管理
• 情绪管理
• 税务筹划精讲
• 打造高信任度的人设 IP 体系
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 对话与共识：团队能量启动器
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 模块一 数字化企业大学顶层规划-第二课 数字化企业学习中心的顶层设计
• 从顾客视角思考问题
• Go并发编程和工程管理
• 6.对接绩效
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 升级个人管理智慧
• 模块二 组织能力建设-第一课 数字时代的企业学习中心与组织能力建设

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%