适合梧州广汇房地产开发有限公司的企业培训课程

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  手绘思维导图入门进阶指南

  • 在线课
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  内控指标与预警

  • 在线课
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  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课
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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

  • 在线课

• 第三部分：财务智能生态系统
• 思考力
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 绩效评估
• 高效培训的实战方法
• 变革管理
• 情绪管理
• 时间管理
• 章节5 沟通影响力提升
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 销售价值力-价值销售
• 前端-管理后台设计实现
• 模块一 管理者角色转型
• 商务宴请礼仪
• 赢得信任
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 财务函数技巧合集（一）
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 移动平均模型（MA）

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%