适合深圳市光粒贸易有限公司的企业培训课程

• 

  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

  • 在线课
• 

  量化绩效3*3（升级版）

  • 在线课
• 

  项目管理中的领导力：打造百万年薪的项目经理

  • 在线课
• 

  集团企业资金统筹与系统化管理

  • 在线课

• 公司在生产过程中重大危险源的控制2
• 数据输入那些事儿
• 章节2
• 跨部门协作
• 个人效能
• 主题五：硬件布局
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 时间管理
• 管理自我
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 发刊词
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 人员团队管理
• 五、实践指导
• 章节4
• 第五章：项目管理流程与业务流程
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 模块一：计划

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%