适合上海悦邦实业有限公司的企业培训课程

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  医药经营型区域管理者的三项修炼

  • 在线课
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  生产性振动的危害与防范

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  数字化财务

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  企业文化建设与造势传播|企业文化

  • 在线课

• 赢销的魂与道
• 第三章 海外经营团队管理—团队建设
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 章节5
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• WebServer安装和配置讲解
• 敌战计
• 第五章：销售人员激励
• 口头表达
• 第10章 Hadoop3.x新特性
• 第一部分 从互联网到区块链
• 3.企业财务内部控制
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 物业行业如何推行ISO9000
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 第3章 基础算法之“数组类”
• MS001

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%