适合海南东濮实业有限公司的企业培训课程

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  人力成本管控与组织人效提升

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  职场制胜“妙招”大解密之三步教你脱离领导依赖症

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  六步人效提升系统：以组织精益实现人均利润提升

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  hr必杀技之工作分析

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• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 情绪管理
• 客诉管理机制全剖析
• Python运行环境
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 模块一：与时俱进，影响团队
• 项目管理基础
• 解决方案销售核心
• 绩效评估
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 养生有道之 一年养生
• 市场策略篇
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
• 概述
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 4.51条讲解非财务部分

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%