适合四川中诚微科光电技术有限公司的企业培训课程

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  企业精益化运营与降本增效：提升企业效能，创造客户价值

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  MyStory——新晋管理者上任的100天故事

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  卓越五项——卓有成效的管理者5项实践

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• MS008
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 产品和服务的要求
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 第1章 课程介绍
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 第二关
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 发刊词
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 资本市场：股票资本市场
• 时间管理
• W09 传递文件老出错，格式转化了解一下
• 职业态度
• 情绪管理
• 古希腊的艺术
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 模块四、借势造势篇
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%