适合重庆倚纪科技有限公司的企业培训课程

• 

  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

  • 在线课
• 

  大数据Spark SQL慕课网日志分析

  • 在线课
• 

  基层管理——从技术到管理的华丽转身

  • 在线课
• 

  环境管理体系14001

  • 在线课

• 课程结束
• 企业管理：规划职能
• 新手：高效录入和编辑数据
• 业务连续性管理
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 可观测的终极解决方案
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 时间管理
• 零基础学PPT图形设计
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 模块二：班组长的团队管理
• 口头表达技巧
• 衡量投资风险
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 项目规划：期望、假设与风险
• 模块七：关键客户成功谈判
• 产品设计

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%