适合保泰实业发展（深圳）有限公司的企业培训课程

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  起重事故预防

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  快速突破思维导图画图关

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  18天搞懂目标管理

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  新时代陆海统筹战略及黄河流域可持续发展-对外开放与区域合作视角

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• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 课程介绍
• SQL自连接
• 市场营销：长期的营销战略
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 发刊词
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 订单、库存等服务重构
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 构建与打包能力
• 【微信小商店操作篇】
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 情绪管理
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 书面沟通
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 自回归模型（AR）
• 情绪与压力管理

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%