适合深圳市卓远实业发展有限公司的企业培训课程

• 

  年终总结应该这样做

  • 在线课
• 

  项目总视角的全流程营销管理

  • 在线课
• 

  礼品礼仪之选择礼品

  • 在线课
• 

  坚持自我系列课

  • 在线课

• 演讲倒计时：第3天
• 数字化转型要点解读
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 行政人事管理-函数在人员招聘管理中的应用技巧
• 口头表达技巧
• 目标体系
• 采购四级降本：商务降本
• APQP破冰之旅
• 避免陷入汇报工作的误区
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 建立有效的团队
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 平衡计分卡（BSC）
• 走进移动端架构师
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 教授式销售
• 市场营销：一个动态的概念

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%