适合上海圳峰技术服务中心的企业培训课程

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  魅力形象与职场礼仪

  • 在线课
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  一个成功在线学习平台的自我修养

  • 在线课
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  步步为营打通医药产品经理进阶之路

  • 在线课
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  企业顶层股权设计

  • 在线课

• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 变革管理
• 6.常见误区及注意事项
• 第一部分 从互联网到区块链
• 区块链的未来前瞻
• Word与PPT协作办公技巧
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 坚定自信
• 职场风雨多，身心受折磨
• PPT制作win8风格导航页
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• 1.财务转型与价值创造
• 改进
• 章节7
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 压力处理法
• 总论
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 模块九：完美激励

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%