适合广州加了科技有限公司的企业培训课程

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  档案管理违法违纪法律责任解析及风险防范

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  职场“过劳肥”，你中招了吗？

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI办公

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  新销售时代组织战略升级与打造

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• 认同方案
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 图表进阶技巧-第二弹
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 情绪管理
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 投资银行 课程介绍
• 数字化转型要点解读
• 企业转型创新的3乘3矩阵
• 2.认识资产负债表
• 先导篇
• log日志包设计
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 共情有力，善意有边
• 6.常见误区及注意事项
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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