适合浙江铭达汽车部件有限公司的企业培训课程

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  向会议要结果

  • 在线课
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  诚信的一般理论

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  高效决策

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  爱的教育：好家长成就好孩子

  • 在线课

• 模块二：组织战略打造建设
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 谈判技巧：基本介绍
• 2.财务组织转型与职责
• 活动运营套路比创意重要
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 章节4 招聘管理
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 协作力
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 绩效评估
• 口头表达技巧
• 施工企业的分包管理
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 市场营销：一个动态的概念
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 项目管理-项目管理概念

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%