适合北京晶千通广科技有限公司的企业培训课程

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  工伤认定程序

  • 在线课
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  金融法律实务

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之脊椎病的预防保健

  • 在线课
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  王牌销售谈判-B2B销售进阶之道

  • 在线课

• 谋略智赢
• 口头表达技巧
• 第二章：项目驱动力
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 投资银行活动的四个主要领域
• 玩转Flink项目实战之二：实时统计之商品分析(对
• 营销与销售循环中的成本控制
• 贝叶斯推理
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 团队管理
• Hadoop之初识MR
• 了解自我和他人
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 业务经营
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%