适合贵州玉屏宏发房地产开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- ISO22000食品安全管理体系-入门知识
- 第四部分：财务组织变革与领导力转型
- 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
- 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
- 1.合并财务报表编制的相关理论
- 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
- 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
- 训练管理系统
- 模块三、根因探究
- 课程导入
- 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
- 口头表达
- 深度学习商业案例
- 释放身体压力：身体减压与体能训练
- 了解自我和他人
- 口头表达技巧
- 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
- 战略篇
适合贵州玉屏宏发房地产开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟
擅长领域：经验萃取
从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
刘兆堂
擅长领域：餐饮行业
从业背景：睿变品牌再造创始人
适合贵州玉屏宏发房地产开发有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 创建企业直播
创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
