适合上海润福教育科技有限公司的企业培训课程

• 

  Photoshop图形图像处理从入门到精通

  • 在线课
• 

  生态文明与国土开发

  • 在线课
• 

  区块链领域政策剖析和产业应用

  • 在线课
• 

  起重吊装作业安全防护

  • 在线课

• 章节3：六大核心技能
• 情绪制胜术，出手就好使
• 第八章
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 4.51条讲解非财务部分
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 先导篇
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 了解自我和他人
• 创造持久的成果
• 时间管理
• ast代码生成工具开发
• 先导课
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala
• MNIST数据集分类

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%