适合上海卓君餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 发刊词
- 情绪与压力管理
- 口头表达技巧
- 环境标志审核要点（生产检验篇）
- 第15章 使用AB实验迭代功能
- TPM的实施与推进（下）
- 学成“下山”
- 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
- 第一步：拆任务
- 口头表达技巧
- 情绪管理
- 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
- 短拜访实施
- 必备基础知识-区块链技术前序
- 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
- 将这些数据科学学科联系起来
- 口头表达技巧
- “同步工程”的理解和运用
- 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
- 第四章：销售人员教练
适合上海卓君餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合上海卓君餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 试卷批阅管理
以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。
- 会议录播软件
及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 学员社区管理
可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
