适合北京三足金乌信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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业务经理人力资源管理的7个角色
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基于数字化建设之敏捷化内训师培养OMO实践直播回放
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视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤
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经济放缓背景下的增长重启:如何打造“赢销”特种兵-开局制胜直播
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培训课程参考
more >- 顾客体验系统
- 第18章 产品需求评估与推进
- 线下篇
- 模块五:Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
- 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
- Spark性能优化的道与术
- 口头表达技巧
- 第3章 脚手架核心流程开发
- 基础管理才智
- 第一部分|导入:认知聚势行动方法论
- 七、设计思维流程--制作原型与测试
- Flink中的Time及Windows的使用
- 玩转Flink项目实战之二:实时统计之商品分析(对
- 聚宝盆式的领导者
- 性格密码:识人识己 育人用人
- 守正出奇——运营篇
- 第44章 案例38:其他交互方式【后台交互】
- 模块二、界定问题
- 二、管理的更新
- 3.采购环节财务BP决策支持
适合北京三足金乌信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
适合北京三足金乌信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%